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陕西康杰医院:树良好的医德医风做人民健康卫士

时间:2014-08-21 10:50:22

  为进一步强化护理队伍建设,改善服务态度,规范护理服务行为,使护理服务更加贴近患者、贴近社会,全面提升服务水平,县人民医院于2014年开展了“亲情护理服务”活动。

  亲情护理服务就是把病人当亲人,为病人提供舒心、安心、家属放心的全方位护理服务,让患者满意,让政府满意,让社会满意。要达到这个目的,护理人员自身素质高低是关键。为此,医院推行了一系列新举措,优化护理队伍,提高护理质量,改善护患关系。

  一是强化护理管理,抓好护理队伍的领头雁。提高护理人员素质,关键在抓好护理管理,尤其是护士长落实管理责任上要起到言传身教的带头作用。医院大胆启用优秀护理管理人才,通过将科室护士长岗位进行竞争上岗,让优秀护理人才脱颖而出,强化护理管理干部选拔用人机制,有效保证了骨干队伍的年轻化、稳定性。同时护理部积极组织举办护士长管理培训班,多管齐下,从管理理念、管理技巧、护理服务人本精神的塑造、护理质量持续改进等方面,对护士长进行强化训练,从而全面提升护士长的管理素质,使每一位护士长能够在其位、谋其政、行其权、尽其职、获其荣、惩其误。

陕西康杰医院

  二是强化队伍建设,抓好先进典型的示范作用。医院充分调动广大护理人员积极性和创造性,重视人的全面发展,开展评选“病人很满意护士”“十佳护士”、“亲情护理服务标兵”、“优秀护理团队、“优秀护理管理者”等活动,组织开展护士基本行为规范培训、礼仪培训等活动,使每一位护理人员都有展示自我的平台,形成充满活力、勇于竞争、积极进取的新局面,极大地激发了护理人员的工作热情。并且将护理工作的成绩、服务的优劣让同事、患者来评判,通过评选先进典型,鼓舞激励广大护理姐妹在工作中比干劲、比技术、比口碑,树立每一名护士都能代表一个整体形象的团队意识,以实际行动真正使亲情护理成为医院的服务特色和竞争优势。目前已经有10人次护理人员被评为季度服务标兵,有11人次被病人评为很满意护士。

  三是改善服务形象,从细节入手。作为医疗服务领域,护士的美好形象能让患者如沐春风,得到心灵上的慰藉,难怪人们将护士比作白衣天使。为了加强护理服务,医院注重改善服务形象,从细节入手,对护士的着装及行为规范做了明确规定,并定期检查。规定全院护士微笑服务、用文明语、规范护理接待服务行为等,塑造护士美好形象。

  四是医院制定《亲情护理内容及考核标准》,并围绕如下亲情护理内容进行考核:即“一新”、“二温馨”、“三勤”、“四个主动”、“五个多一点”、“六个一”、“七字理念”、“八声服务”。医院各护理单元还为过生日的病人送上一张卡片、一个蛋糕、一声祝福;给患者及家属提供老花镜、梳子、针线等;为行动不便的患者提供轮椅、平车;为生活不能自理的病人洗头、擦澡、洗脚、剪指甲等;对出院病人进行电话回访……这些小细节让患者倍感温馨,很多患者在出院时与医生和护士变成了好朋友,他们之间的感情也由普通的医患感情上升为亲人般的感情。

  正是亲情护理的提出和实施,进一步提高了护理人员服务意识,提升了护理服务质量,拉近了护患距离,受到社会群众的好评。今年以来医院共获得病人感谢信、锦旗34份。同时也让医院的护理管理水平名列全区县级医院的前列,西安市数家县医院的护理同行到我院参观学习。

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